Ben jij gastvrij, stressbestendig en hou jij van een afwisselende baan? Dan ben jij de medewerker receptie en gastvrouw voor 15 uur per week die we zoeken!

Als medewerker receptie en gastvrouw ben je samen met je collega’s het visitekaartje van de locatie. Je zorgt ervoor dat de gast zich bij ons thuis voelt. Jij weet zeker dat de gast bij vertrek van jou de beste service heeft gekregen!

Je bent samen met je collega’s het visitekaartje van de locatie. In het restaurant ontvang je onze gasten voor koffie en thee en serveer je de warme maaltijd. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor receptiewerkzaamheden. Schoonmaak- en afwaswerkzaamheden behoren eveneens tot je takenpakket. 

De werkdagen kunnen verschillen, maar we streven ernaar om vaste dagen in te plannen. In geval van vakantie of verzuim neem je het werk van je collega's over. De werktijden zijn van 08.30 uur tot 15.00 uur of van 15.00 uur tot 20.30 uur.

• Je beschikt over MBO werk- en denkniveau
• Je bent representatief en hebt een gastvrije uitstraling
• Je bent bereid om op wisselende werktijden (inclusief avonden, weekenden en feestdagen) te werken
• Je kan werken met Office pakketten op de computer
• Je bent in staat om snel te schakelen en hebt een stressbestendige werkhouding

Zorggroep Maas & Waal is een innoverende zorgorganisatie die cliënten met passie ondersteunt op het gebied van wonen, welzijn en zorg. Wij geven hun leven extra kleur met ruim 1100 medewerkers en 400 vrijwilligers vanuit vier verschillende locaties; Beuningen, Beneden-Leeuwen, Ewijk en Druten.

Je komt te werken op onze locatie Waelwick. Dit is onze locatie in Ewijk waar onze revalidatieafdeling zich bevindt en daarnaast is kleinschalig wonen gevestigd. 

Bij zorggroep Maas & Waal geloven we in de juiste mens op de juiste plek. Jij zorgt goed voor onze cliënten en wij zorgen goed voor jou. Hierbij volgen we de cao VVT. Dit betekent voor jou in een notendop:

• Een contract van 15 uur per week
• Een bruto salaris van minimaal € 2.511,31 en maximaal € 3.124,01 (FWG 25) afhankelijk van je werkervaring
• Een aantal voordeelregelingen waaronder een fietsplan en uitruilregeling (compensatie) reiskosten woon- werk verkeer
• In ons vitaliteitsbeleid bieden we je een breed aanbod. Denk aan sporten na je werk, een leefstijlprogramma, een budgetcoach en interessante workshops. Vitaal leven is goud waard!
• Onregelmatigheidstoeslag, vakantiegeld en eindejaarsuitkering
• Een aantal voordelen zoals een fietsplan, aankoop extra vakantiedagen en een jaarlijks belastingvoordeel op je reiskosten woon- werk verkeer
• Wil je verder leren? Ook dat kan bij ons!

Wil je meer weten? Neem dan contact op met Priscilla Strijker: 06-12561767. Je sollicitatie, CV en motivatiebrief, ontvangen we graag. Solliciteren kan via onderstaande button!

Het overleggen van een "Verklaring Omtrent het Gedrag" (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure